Fátima Gonçalves

Fátima Gonçalves

Head of Learning & Development Solutions e Consultora Certificada FranklinCovey

Licenciada em Psicologia pelo ISPA (pré-Bolonha). Mestrado Integrado em Psicologia (pós-Bolonha).

Consultora Gestora de Projetos nas áreas de Desenvolvimento Pessoal; Comunicação e Técnicas de Expressão; Liderança e Desenvolvimento de Equipas;
Responsável pela área de Formação Pedagógica de Formadores.
Certificação em Coaching pela Escola Europeia de Coaching (programa homologado pela ICF);
Formadora Certificada para produtos FranklinCovey;
Certified Executive Coach pela FranklinCovey/Columbia University Executive – Coach Certification Program (Salt Lake City – EUA).

Potenciar a aprendizagem através da IA

 Potenciar a aprendizagem através da IA

A Inteligência Artificial (IA) há muito que deixou o campo da ficção científica, fazendo parte no nosso dia a dia sob a forma de chatbots, robôs, objetos conectados entre si, smart speakers, assistentes inteligentes, algoritmos de redes sociais e muito mais. E tal como assistimos à expansão da Internet nos anos 2000, na década de 2020 poderemos assistir ao crescimento de uma

Fátima Gonçalves

Promover a melhoria efetiva da performance através do Digital Learning

 Promover a melhoria efetiva da performance através do Digital Learning

A CEGOC foi pioneira no desenvolvimento de módulos e-Learning interativos, sendo atualmente líder na conceção de estratégias digitais aplicadas à formação – nomeadamente através do Digital Learning, uma abordagem que conjuga diferentes serviços, recursos e os formatos mais inovadores, de forma a responder às necessidades e aos desafios atuais dos nossos clientes.

Fátima Gonçalves

3 razões para reforçar a formação em tempos de mudança

 3 razões para reforçar a formação em tempos de mudança

Os tempos de mudança a que assistimos deixam muito pouco espaço de contemplação para aqueles que teimosamente resistirem a adaptar-se ou a procurar conhecer qual a melhor maneira de se adaptar à realidade.

Fátima Gonçalves

Soft Skills: a revolução das competências do futuro está em curso

 Soft Skills: a revolução das competências do futuro está em curso

O mundo em que vivemos encontra-se em constante mutação, é inegável. No entanto, seria demasiado redutor acreditar que os avanços ao nível da tecnologia digital são o único fator de mudança e transformação a que assistimos na Economia 4.0. As relações laborais emergentes, os modelos de economia de partilha, a procura pelo trabalho com significado

Fátima Gonçalves

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